Vplyv firemnej kultúry na angažovanosť a stabilizáciu zamestnancov v podmienkach systému manažérstva kvality

Bibliographic Details
Main Author: Vaňová, Jaromíra (Author)
Format: Article
Language:Slovak

MARC

LEADER 00000nab a2200000 a 4500
001 vtls011117053
003 SK-MaSNL
005 20260304030128.0
008 250310|2007 xo |||||||||||||||||slo|
015 |a SNBRB 
035 |a (uuid)0c4684dd-e8ec-413f-98b8-4d9704c21de9 
035 |a (urnnbn)urn:nbn:sk:snk:ar-a08lch 
035 |a urn:nbn:sk:snk-ab9ni4 
040 |a SNKBUCL  |b slo  |c SNKBUCL  |e AACR2 
041 0 |a slo 
044 |a xo  |c SK 
100 1 |a Vaňová, Jaromíra  |4 aut  |9 278230 
245 1 0 |a Vplyv firemnej kultúry na angažovanosť a stabilizáciu zamestnancov v podmienkach systému manažérstva kvality  |c Jaromíra Vaňová 
773 0 |t Kvalita : odborný časopis Slovenskej spoločnosti pre kvalitu  |g Roč. 15, č. 3 (2007), s. 40-42 
958 |a OND 
958 |a EUIPO 
958 |a article13 
999 |c 2631875  |d 2633805